ОРГАНІЗАЦІЯ ПРАЦІ МЕНЕДЖЕРА СОЦІОКУЛЬТУРНОЇ СФЕРИ

Abstract

У роботі проаналізовано й узагальнено основні загальнотеоретичні та практичні тенденції організації та закономірностей розвитку організації праці менеджера соціокультурної сфери. Вирішено наступні завдання: - розглянуто основні теоретично-правові засади діяльності закладів культури; - з’ясовано специфіку організації праці менеджера в закладах культури; - проаналізовано методику розробки заходів соціокультурного дозвілля населення; - охарактеризовано стан забезпечення соціокультурного дозвілля населення; - встановлено та розкрито напрямки удосконалення соціокультурної діяльності закладів культури в сільській місцевості; - досліджено перспективи професіоналізації менеджменту праці в закладах культури на прикладі Будинку культури с. Бобриця.